Обновленные корпоративные ценности холдинга «Кордиант» – Клиент, Ответственность, Результат, Доверие: отражение философии холдинга и принципов ведения бизнеса.
Роман Прокопенко
Холдинг «Кордиант» рассказал про обновленные корпоративные ценности КОРД — Клиент, Ответственность, Результат и Доверие.
КОРД отражает философию холдинга — это ответственное ведение бизнеса с постановкой амбициозных целей, одновременно с акцентом на запросы клиентов, на базе взаимного уважения и доверия в команде.
С 2023 года «Кордиант» в значительной степени трансформировался — за счет активного расширения бизнеса посредством приобретения бывших шинных активов Continental и Bridgestone в Калуге и Ульяновске удалось практически в 2 раза нарастить мощности компании, до более 14 млн шин в год; компания вышла на новую ступень развития.
Масштабирование бизнеса продемонстрировало, что настал этап новых ориентиров, и холдинг уже перерос корпоративные ценности, действовавшие в предыдущие годы в «Кордианте». Обновленные ценности КОРД — отражение принципов ведения бизнеса, подхода к взаимодействию с партнерами и к построению команды, также долгосрочные цели и отношение к сотрудникам холдинга. Акроним КОРД — часть названия холдинга и неотъемлемая часть главного продукта компании — шины.
Корд придает шине прочность, гибкость и долговечность под любыми нагрузками — аналогично коллектив холдинга выступает его внутренним стержнем, позволяет эффективно справляться со всеми вызовами.
Генеральный директор холдинга «Кордиант» Дмитрий Горбачев комментирует:
— Запуск новых корпоративных ценностей для холдинга «Кордиант» – естественный эволюционный процесс. В нем сохраняется преемственность лучших традиций при внедрении новых ориентиров. В своем единстве принципы КОРД – основа всех решений, которые принимаются в холдинге при разработке бизнес-стратегии и ее реализации.
